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先日アメリカのカリフォルニア州で最低賃金を時給15ドル(約1700円)に段階的に上げていくことが決まったようですね。最低の賃金が1700円、全く使えない人でも1時間1700円が保証される。すごいことですね。

カリフォルニア州、最低賃金を時給1700円に引き上げ 「経済的正義」と州知事
http://www.huffingtonpost.jp/2016/03/29/california-minimum-wage_n_9568150.html

日本でも最近は最低賃金を上げて労働者の収入を増やして経済を活性化すべきだという議論が多くされているようです。日本に居たときは最低賃金なんてものは一切気にしたことがなかったのですが、今まさに毎年最低賃金が上がっていく国に住み、そこで会社を経営することになり、最低賃金というものをかなり意識するようになりました。アメリカや日本の動きを見ながら、私の住んでいるインドネシアのバリ島の経済が今後どのように変化していくのか自分なりに考えてみました。


まずバリ島の経済は7割が観光業、つまり観光客に提供するサービスで成り立っています。この島の経済は良くも悪くも観光業の出来、不出来に大きく依存しているということです。今までバリ島の経済が良かったのも観光業のおかげの他ありません。しかし2年間バリ島に住んでみて3つの理由から今後のバリ島の観光業に対して少し不安を感じています。
その3つとは
1.最低賃金の上昇
2.賃貸物件料の上昇
3.材料費の上昇

これら3つの要素は今後5年、10年と発展途上国であるインドネシア全体のトレンドに合わせて上がり続けていくでしょう。インドネシアという国はみんなの給料が上がり消費が増えるので企業が儲かり賃貸物件料や材料費が上昇しても基本的には問題ない国です。むしろ消費が増えて経済が活性化するので最低賃金が上昇するということはいいことなのだと思います。

しかしバリ島という島に限定するとどうでしょうか。お客様は別の国から訪れてくれる方ばかりです。彼らの財布の中身が増えるか、観光客数そのものが増えない限りはパイの奪い合いをするだけでバリ島全体としての経済発展は難しいものがあります。

バリ島の観光客は毎年増えていますが実態は中国人観光客の増加が大きな要因です。
今後はのんびりとビジネスをするだけでは難しくインターネットなども上手く使って真剣にマーケティングをしていくところとそうでないところとで大きな差が生まれてくると思われます。
弊社も多くの観光業関連の方とお付き合いがありますので、我々にできるクライアントへのサポートをより力を入れてやっていきたいと思います。





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startupwebservice

日々成長中のインドネシアのインターネットビジネス。近年では東南アジアに注目が集まってることもあり有望なビジネスは投資を受けて一気にブレイクすることも可能です。Gojekのようなこの地域ならではの課題を解決するようなサービスもでてきており、知らない間に多種多様なWebサービスが日々増えております。
Internet Business of Indonesia is developing day by day. Nowadays there are many opportunity to jump up immediately with funding because SEA attract investors. There are new service to solve local problem like Gojek, so we should monitor market well.

TECHINASIAの記事で2015年に投資を受けたスタートアップのWebサービスのインフォグラフィックが出ていましたので目を引いたサービスをいくつかご紹介したいと思います。
TECHINASIA announced funding result of 2015 with INFOGRAPHIC, let me introduce my featured service.
Indonesia’s startup funding exploded in 2015 (INFOGRAPHIC)


Mataharimall
mataharimall
https://www.mataharimall.com/

昨年華人系財閥のLippo Digital Venturesからインドネシアで最大の500万ドルの投資をうけたオンラインショッピングサイト。投資を受けてかなりプロモーションも強化しておりいたるところで広告を見かけます。
Biggest funding online shop in 2015. I can see their advertisement in anywhere.


Indotrading
indotrading
http://en.indotrading.com/

B to CやC to Cのサービスが目立つインドネシアのスタートアップの中でB to Bのに特化するマーケットプレイスです。オフィス用品、工業用品、服などあらゆる商品が15万点以上掲載されています。
B to B service is still rare in Indonesia. This market place has more than 150000 item like office equipment, cloth etc.


bridestory
Bridestory

ウェディング関連サービスのディレクトリです。このサイトの影響もありインドネシアでも徐々に欧風式ブライダルが増えていくでしょう。ピンタレストのようなデザインが魅力的です。
Wedding directory service. I expect european bridal will increase in Indonesia. Attract design like pinterest.


ZEEMI.TV
zeemi

インドネシアでも徐々にオリジナルの動画サービスが出てきています。ZEEMI.TVはUstreemのような自分のライブストリーミングスタジオを作って放送できる動画サービスです。
Gradualy movie service published in Indonesia also. ZEE.TV is movie service that can make own live streaming studio and broadcast.


kudo
kudo

途上国ならではの売り方で注目を集める新しいスタイルのO2O eコマースです。エージェントと呼ばれる提携者にタブレットを配り銀行口座を持っていない人でも現金でネットショッピングが楽しめる仕組みを提供しています。
This O2O e-commerce attract by tipical style of developing country. Their partner who called agent has tablet from kudo, and people who don't have bank account also can use internet shopping.


Touchten
touchten
http://www.touchten.com/

こちらはWebサービスというよりはゲームやゲームのプラットフォームを開発している会社になります。グリーなどから資金を調達しておりインドネシアのDeNAやグリーを目指しているといった感じでしょうか。ちなみに創業者のAntonさんは日本で勉強した後に帰国して起業しているので日本から多くのことをインスパイアされています。
This company provide game and game platform. It seems they aim to be Indonesian DeNA, GREE. Founder Anton studied in Japan, so he inspired something from Japan.
 

cermati
cermati

クレジットカードやローンなどの比較サイトです。すでに多くの会社が掲載されており今後このような金融系商品を取り扱うサービスが伸びていくと予感させるサイトになっています。
Comparison site of credit card, loan etc. There are already many company in this site. We can expect these kinds of financial product website.



ケータリングやお弁当やおかずの配送をしてくれるサービスです。味がおいしいかは怪しいですがインドネシアにしては野菜なども使い健康に良さそうな食事を提供しています。今のところ対象エリアはジャカルタのみのようです。
This service deliver catering and lunch box. Doubt about flavor however they provide healthy food, vegitable in even Indonesia. Now service area is only Jakarta.


Pop Box
popbox

多くのECサービスが登場している中で配送の問題はまだ根強く残っています。その一つがラストマイル問題。せっかく届けたのに家に居なかったり、指定の時間になっても商品が届かなかったり、そういった問題を解決する手段として各地にロッカーを設置し最寄のロッカーで商品を受け取れるようにしています。日本でもラストマイル(近くまで届けてからが長い)の問題解決はどんどん進化していくと思われます。
There are many EC service but still remain shipment problem. Nobody in house, even though deliver to house. This service provide locker to solve this kinds of problem. So customer can receive at anytime in near from house.


Happy Fresh
happyfresh

こちらは最近徐々に世界中で盛り上げを見せているパーソナルショッパーの買い物代行サービスの東南アジア版です。1時間で届けてくれるようですが本当なのでしょうか。Gojekなどとのサービスの住み分けが出来るかどうかが問題になってきそうです。
Personal shopper's service in South East Asia. Personal shopper shopping on someone's behalf. This service guarantee within 1 hour. Probably the point is to compete with similar service like Gojek.


YES BOSS
yesbossnow

SMSを送るだけでタクシーを呼んだり、映画のチケットを予約したり旅行のホテルや飛行機を手配したりしてくれるサービスです。UBERやfood panda, Qravedなどいくつかのサービスと連携してサービス構築しているようです。完全に無料で使うことができます。
This service call taxi, book movie ticket, hotel of travel, flight ticket etc by just send SMS. They already connect with UBER, food panda, Qraved etc. Completely free service. 


Konsula
konsula
https://www.konsula.com

ドクターやクリニックの検索サイトです。病気や痛い場所の種類によって該当するドクターを検索できるので何かあってドクターやクリニックを探さないといけない際には重宝されそうです。
Directory service of doctor or clinic. We can search best doctor by sick or point of body, it seems to be useful when we hurt by something.


Printerous
printerous
http://www.printerous.com/

自分だけのオリジナルカップや携帯カバー、バッグなどにプリントして購入できるサービスです。また自分で作ったオリジナル商品を集めたオンラインマーケットプレイスで販売することも可能です。
Create your original cup, hand phone cover, bag to print your favorite picture. And you can make your own online market place to sell your original product.


Qeaved
qraved

インドネシア版の食べログのようなサービスです。すでに全国各地かなり多くのレストランが掲載されたいます。バリ島だけでも3000近くのレストランが載っているとは驚きです。レストラン検索だけでなくJOURNALと呼ばれるレポート記事にもかなり力を入れているようです。
Indonesian yelp or tabelog. There are many restaurant already in all over the country. I supprise that there are about 3000 restaurant in only Bali. 


dicoding
dicoding

プログラマー向けのeラーニングサービスです。Webやアプリの開発など様々な授業をインターネットで受けることができます。Challengeとよばれる自身で作ったプロジェクトを投稿してレビューを受けるサービスもあります。
e learning service for programmer. We can receive Web, application etc, "Challenge" is one of their service that receive review to post your project.


Studentpreneur
studentpreneur
こちらもeラーニングサービスですが、シリコンバレーアントレプレナーシップやシックスシグマメソッドなど多岐にわたるコースが用意されています。  
This service also e learning service too. There are various lesson like Silicon Valley entrepreneurship, six sigma etc..


ここ数年はECサイトの乱立という感じでしたが、ご覧のように様々なサービスが登場してきました。もはや一昔前に言われたタイムマシン経営で単純に成功できるほど簡単なマーケットではありません。ビジョンとアイデアと情熱を持った中の一握りの人だけが成功を掴めるのでしょう。
These few years, so many EC site lunched, but now there are various service like above. No longer we can use time machine management and success easily. Only person who has vision and passion can make success.

僕もこれらのサービスに負けない”多くの人に必要とされる素晴らしいサービス”を絶対に絶対に創っていきます。
I will create "incredible service that needed by many peope" to compete with these service.
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今年の年末年始は中国で過ごしました。正月と言っても中国には中国の正月がありますので現地は普段とあまり変わりません。これまで東南アジアの国々を転々と旅行してきましたが、折角の大型連休なのでこれまで行ったことがない大国で何かを学び取れればと思い1人で旅してきました。

走り書きですが一応備忘録的に自分の学びを。

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中国人は英語が話せない
これは少し驚きだったのですが英語がほぼ全く通じませんでした。観光地やホテルのスタッフですらかなり怪しい感じです。中国人は一説では世界一の英語人口国と何かで聞いたことがありましたが、まず嘘だと思います。しかし日本人の話せない人でももう少し何とかしようと努力するものですが、私が対した中国人の方はみんな完全にシャッターを閉める感じで、どうにもならない事が多くて困りました。


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中国人は性格が悪い(すべてではありませんが)
中国人と言えば性格が悪い、マナーが悪いと各地でよく聞いていましたが、実際にあまり中国人の方と対峙したことがなかったので、本土の中国人の方がどんな感じなのか楽しみにしておりました。さて実際に対峙してみての印象ですが、正直あまり良いものではありませんでした。悪口のようになってしまうのであまり書きたくありませんが、電車を降りる人を無視して駆け込んで乗ったり、至る所で唾を吐いたり、道でもガンガンぶつかってきたりと、譲り合いを美徳とする日本人にはなかなか理解できないことが多かったです。


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金盾恐るべし
本当は共産主義の国の人々の生活がどのように違うのかという観点から何かを学び取りたいと思っていたのですが、あまり実感することはできませんでした。唯一痛感したのは金盾(グレートファイヤーウォール)と呼ばれる検閲システムです。いくら休暇中とはいえメールのチャックやLINEでのやり取り、細かい調べごとなどインターネットを使いたいシーンが多々あるにも関わらずGoogle, LINE, Facebook, YouTubeなどはすべてフィルタリングされて使用できませんでした。このかなり徹底した情報操作は共産主義ならではなのかなぁと感じました。それにしても普段の自分の生活がいかにインターネットに依存しているか、またそれが自由に使える環境がいかに幸せなことなのかを痛感しました。



他にも真冬なのに部屋のシャワーが冷凍シャワーだったり、軽い詐欺にあったりいい思い出よりは辛かった思い出のほうが多かった今回の旅ですがまた一回り人として強くなれた気がします。
また行きたいとは思いませんが中国の皆様ありがとうございました。謝謝。


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長いようであっという間に2015年が過ぎ2016年が始まりました。同時に私は日本を離れて海外で暮らして2年が経つ事になります。自分なりに昨年の振り返りと今年への決意をまとめました。昨年の反省を踏まえて2016年はもっと良い年にしていきたいと思います。


2015年の振り返り

 <良かったこと>
・多くの仲間が増え、仲間を失わなかった
今年だけで6人の新しい仲間が増えました。元々6人でスタートしたので倍に増えた事になります。その過程では大学で講演をさせていただいたり、知り合いの方に頼み込んで紹介していただいたり、と努力してきました。結果とても協力な新メンバー達がチームに加わってくれる事になり、組織の力は2倍以上にパワーアップしたと思います。またジョブホップしやすいと言われるこの土地でいかに人材を引き留めるかというのも大切な課題の一つでした。その為に賞与の改善を図り、イベントや会食を定期的に設けたりしながら、日々の業務でも快適かつ怠惰でない、厳しいが楽しいというようなバランスを胃をキリキリさせながらコントロールしてきました。人材を惹きつけるのに給与という要素がとても大きな要素であるのは間違えありませんが、社員が挑戦を楽しみ輝けるステージを用意してあげることがインドネシアでも大切だと実感できましたしこれからも実証していきたいと思います。

・Webの制作事業が成長
昨年の後半からWeb制作事業のオーダーが量、質共にかなり堅調に伸びてきました。要因は下記の様にいくつかあります。
1.これまで作ってきた実績が増え、それがポートフォリオとなってきている
2.リスティング広告をはじめ、マーケティングの効率が改善された
3.人が増えある程度の数をこなせる体制ができてきた
4.新たに営業人材が入社し手厚い営業が出来るようになってきた
総じて今まで地道にやってきた事とチーム力のアップで少しずつですが着実に成長を実感することができました。

・インドネシアがホームになった
これは去年の休みにインドネシアを離れて日本へ帰郷した際に感じたことです。目で見る景色、耳から聞こえてくる人々の言葉、肌で感じる空気、電車の中のドンヨリ感、すべてがアウェイでありバリ島がホームなんだなぁと心から感じました。インドネシアでの言葉、人々、食事、気候、交通、良いも悪いも今ではすべて慣れ親しんだものだと感じられます。来た当初は自分の力の50%くらいしか出せないと感じていましたが、今ではこの地に適合して自分の持ってる力を発揮できるようになってきたと思います。


<悪かったこと>
・考えていたより言葉が上達しなかった
これまでインドネシア語はとても簡単だと思っていました。日常会話程度なら2, 3ヶ月でマスターでき、去年は誰とでも何不自由なく話せる様になりたいと思っていました。しかし現実はそんなに甘くありませんでした。大した努力もせずにそのレベルに達することができるほど、ひとつの語学を身につけるのは簡単ではありませんでした。スピーキングはまだしも、リスニングに関しては日常会話レベルとローカルの人と普通に会話するレベルでは登場する単語や文法、またスラング的な口語も含めてパターンが多種多様であり一朝一夕では身につけられないと痛感しました。今年は勉強する時間をもっと意識的に取り、大きなレベルアップを図ります。

・短期的な考えで仕事をして失敗
昨年は早く黒字ラインに事業を乗せたいという焦りから、得意分野でないにもかかわらず、変に手を出して失敗してしまった仕事がいくつかありました。会社のトップである以上、ビジョンを持ち、そのビジョンの達成に向けてレールを敷いていかなければなりません。正しい位置にレールが敷けているかどうかを長期的目線で客観的に見つめなければなりません。そういう意味で去年の失敗は良くない部類の失敗だったなぁと反省しております。

・新しい友人を多く作れなかった
ありがたいことにバリに来て1年で多くの友人に恵まれました。2年目に入った去年もホームパーティをしたり、どこかへ遊びに行ったりと友人と楽しく過ごすことも少なくありませんでした。一方で新しい友人、知人というと、あまり多くの出会いは作れていなかったかもしれません。もう少し自分から積極的に新しい出会いを求めることができたんじゃないか、また新しい出会いがあった際に簡単な挨拶程度のことがほとんどでした。より深く人と仲を深めるという点も今年は意識していきたいと思います。


2016年に向けて

<2016年の目標>
・インドネシアだけで売上4億ルピア
去年は1.5億ルピアを掲げて達成しました。今年は2倍以上の成長を目指します。これは下限目標、絶対に達成しなければならない目標です。高い目標に向けての小さな通過点にしなければなりません。

・営業出来るレベルの語学力
前途の通り昨年は営業スタッフが成長してくれたこともあり営業の場でもあまり活躍出来ていなかったかもしれません。

・自社メディアを作る
当社はこれまでインドネシアではお客様のオーダーを受けてサービスを提供するということに専念してきました。しかし我々の目標は人々に必要とされるサービスを提供し誰もが知っているインドネシアを代表する企業となることです。その為には今の受注生産型ビジネスだけでは達成できません。組織の体制や戦略策定を準備し今年の下期には挑戦していきたいと考えています。


<その他2016年に取り組みたい事>
・食べ物を残さない、残したら寄付する
・ボランティアをもっと頑張る
・アフリカに行く


皆様昨年はありがとうございました。
今年はもっといい一年になりますように。
そして世界中の皆様が平和で幸せに暮らせますように。

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インドネシアの2016年度の最低賃金が発表されましたので公開しておきます。
インドネシアでは州ごとに指定される最低賃金のUMPと市ごとに指定されるUMKがあります。今回ご紹介するのは州ごとのUMP。ジャカルタはいよいよ300万ルピア越えです。
時間がないので後程ちゃんと記述致します。


地域 2014年 2015年 2016年 上昇率
アチェ特別州 Rp1,750,000 Rp1,900,000 Rp2,118,500 112%
カラワン県  Rp2,447,450 Rp2,957,450   0%
グルシッ県 Rp2,195,000 Rp2,707,500   0%
ゴロンタロ州 Rp1,325,000 Rp1,600,000 Rp1,875,000 117%
シドアルジョ県 Rp2,190,000 Rp2,705,000   0%
ジャカルタ首都特別区 Rp2,441,301 Rp2,700,000 Rp3,100,000 115%
ジャンビ州 Rp1,502,000 Rp1,710,000 Rp1,906,650 112%
ジョンバン県 Rp1,500,000 Rp1,725,000   0%
スカブミ県  Rp1,565,922 Rp1,940,000   0%
スマラン県 Rp1,208,200 Rp1,419,000   0%
スラバヤ市 Rp2,200,000 Rp2,710,000   0%
タングラン市  Rp2,444,301 Rp2,730,000   0%
タングラン県  Rp2,442,000 Rp2,710,000   0%
デポッ市  Rp2,397,000 Rp2,705,000   0%
デンパサル市  Rp1,561,000 Rp1,800,000   0%
パスルアン市 Rp1,360,000 Rp1,575,000   0%
パスルアン県 Rp2,190,000 Rp2,700,000   0%
バドゥン県 Rp1,728,000 Rp1,905,000   0%
パプア州 Rp1,900,000 Rp2,193,000   0%
バリ州 Rp1,542,600 Rp1,621,172 Rp1,807,600 111%
バンカブリトゥン州 Rp1,640,000 Rp2,100,000 Rp2,341,500 112%
バンテン州 Rp1,325,000 Rp1,600,000   0%
バンドゥン市  Rp2,000,000 Rp2,310,000   0%
ブカシ市  Rp2,441,954 Rp2,954,031   0%
ブカシ県  Rp2,447,445 Rp2,840,000   0%
プルワカルタ県  Rp2,000,000 Rp2,600,000   0%
プロボリンゴ市 Rp1,250,000 Rp1,437,500   0%
プロボリンゴ県 Rp1,353,750 Rp1,556,800   0%
ブンクル州 Rp1,350,000 Rp1,500,000 Rp1,605,000 107%
ボゴール市  Rp2,352,350 Rp2,658,155   0%
ボゴール県  Rp2,242,240 Rp2,586,000   0%
マカッサル市 Rp1,900,000 Rp2,075,000   0%
マラン市 Rp1,587,000 Rp1,882,250   0%
マラン県 Rp1,635,000 Rp1,962,000   0%
マルク州 Rp1,415,000 Rp1,650,000   0%
モジョクルト県 Rp2,050,000 Rp2,695,000   0%
ヨグヤカルタ市   Rp1,173,300 Rp1,302,500   0%
リアウ島嶼州 Rp1,665,000 Rp1,954,000 Rp2,178,170 111%
リアウ州 Rp1,700,000 Rp1,878,000   0%
中部カリマンタン州 Rp1,723,970 Rp1,896,367   0%
中部スラウェシ州 Rp1,250,000 Rp1,500,000 Rp1,670,000 111%
北スマトラ州 Rp1,505,850 Rp1,625,000 Rp1,811,875 112%
北スラウェシ州 Rp1,900,000 Rp2,150,000 Rp2,400,000 112%
北マルク州 Rp1,440,746 Rp1,577,617 Rp1,681,266 107%
南カリマンタン州 Rp1,620,000 Rp1,870,000   0%
南スマトラ州 Rp1,825,000 Rp1,974,346   0%
南スラウェシ州 Rp1,800,000 Rp2,000,000   0%
南タングラン市  Rp2,442,000 Rp2,710,000   0%
東カリマンタン州 Rp1,886,315 Rp2,026,126 Rp2,161,253 107%
東ヌサトゥンガラ州 Rp1,150,000 Rp1,250,000   0%
東南スラウェシ州 Rp1,400,000 Rp1,652,000 Rp1,850,000 112%
西カリマンタン州 Rp1,380,000 Rp1,615,000 Rp1,739,400 108%
西スマトラ州 Rp1,490,000 Rp1,615,000 Rp1,800,725 112%
西スラウェシ州 Rp1,400,000 Rp1,655,500 Rp1,864,000 113%
西ヌサトゥンガラ州 Rp1,210,000 Rp1,330,000 Rp1,482,950 112%
西パプア州 Rp1,870,000 Rp2,015,000 Rp2,237,000 111%


ジャカルタ首都特別区 最低賃金推移


 jakartaminimumsalary


年々上がるこの最低賃金。ここに出ている最低賃金はあくまで最低の金額なので企業の平均給与や社員の求める給料はもっと高いものになります。従業員にとっては良い事、もしくはなくてはならないことですが、サラリーの上昇は会社の人件費、コストに直結します。また近年始まったBPJSという社会福祉制度への強制加入など企業の負担は増えるばかり。あまりに高騰すると撤退や移転する工場などもでてくるでしょう。

今後もこの政府、企業、従業員の危険な駆け引きは続いていくのでしょうね。



 
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